Управление образования

Заместитель начальника

Шкарпета Елена Эдуардовна 

Должность: заместитель начальника управления образования администрации Новооскольского городского округа.

Сведения о профессиональном образовании: высшее образование – специалитет. Московский государственный машиностроительный университет, 2014 г.;  ОГАОУ ДПО «БелИРО», 2019 г.; специальность: «образование и педагогика».

Телефон: 8-47233-4-51-47

Должностные обязанности

1) соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, конституции (уставы), законы и иные нормативные правовые акты Белгородской области, устав муниципального образования и иные муниципальные правовые акты и обеспечивать их исполнение;
2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностной инструкцией;
3) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права, свободы и законные интересы человека и гражданина независимо от расы, национальности, языка, отношения к религии и других обстоятельств, а также права и законные интересы организаций;
4) соблюдать установленные в органе местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии муниципального образования правила внутреннего трудового распорядка, должностную инструкцию, порядок работы со служебной информацией;
5) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;
6) не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, а также сведения, ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведения, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь и достоинство;
7) беречь государственное и муниципальное имущество, в том числе предоставленное ему для исполнения должностных обязанностей;
8) представлять в установленном порядке предусмотренные законодательством Российской Федерации сведения о себе и членах своей семьи;
9) сообщать представителю нанимателя (работодателю) о выходе из гражданства Российской Федерации в день выхода из гражданства Российской Федерации или о приобретении гражданства иностранного государства в день приобретения гражданства иностранного государства;
10) соблюдать ограничения, выполнять обязательства, не нарушать запреты, которые установлены законодательством РФ;
11) уведомлять в письменной форме представителя нанимателя (работодателя) о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, и принимать меры по предотвращению подобного конфликта.
3.2. Муниципальный служащий не вправе исполнять данное ему неправомерное поручение. При получении от соответствующего руководителя поручения, являющегося, по мнению муниципального служащего, неправомерным, муниципальный служащий должен представить руководителю, давшему поручение, в письменной форме обоснование неправомерности данного поручения с указанием положений федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Белгородской области, муниципальных правовых актов, которые могут быть нарушены при исполнении данного поручения. В случае подтверждения руководителем данного поручения в письменной форме муниципальный служащий обязан отказаться от его исполнения. В случае исполнения неправомерного поручения муниципальный служащий и давший это поручение руководитель несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
3.3. Муниципальный служащий в пределах своей компетенции выполняет следующие должностные обязанности:
– организует деятельность по предоставлению общедоступного и бесплатного дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования, дополнительного образования (за исключением полномочий по финансовому обеспечению);
– разрабатывает стратегические программы развития образования Новооскольского городского округа, перспективные программы развития образования Новооскольского городского округа, контролирует их выполнение, готовит отчетные материалы по исполнению программ развития на заседания коллегии при главе Новооскольского городского округа, совета управления образования;
– выполняет функции члена муниципального общественного Совета по вопросам образования;
– организовывает и координирует работу по распределению стимулирующей части оплаты труда руководителей учреждений образования Новооскольского городского округа, готовит заседания Комиссии по стимулированию руководителей учреждений образования Новооскольского городского округа;
– организовывает, координирует и контролирует работу по ежегодному (по итогам учебного года) подведению итогов социально – экономического развития учреждений образования Новооскольского городского округа;
– организует работу по подготовке совета управления образования;
– координирует проектную деятельность в управлении образования и образовательных учреждениях, является руководителем муниципального проектного офиса в сфере образования;
– координирует участие образовательных учреждений округа в региональных, федеральных проектах и грантовых программах (конкурсах);
– осуществляет ведомственный контроль за соблюдением трудового законодательства, законодательства в сфере образования;
– изучает состояние планирования работы школ, внутришкольного управления и контроля;
– координирует подготовку и проведение массовых мероприятий в сфере «Образование» Новооскольского городского округа;
– организует работу образовательных учреждений муниципалитета по выявлению одаренных детей;
– отвечает за организацию проведения школьного и муниципального этапов, координирует работу по участию обучающихся в региональном и заключительном этапах Всероссийских предметных олимпиад школьников;
– отвечает за научно-исследовательскую деятельность учащихся образовательных учреждений Новооскольского городского округа;
– занимается обобщением и анализом статистических материалов по курируемым вопросам;
– организует работу образовательных учреждений по выполнению всеобуча, семейного обучения и самообразования, направляет работу педколлективов по заочному обучению молодежи, по организации коррекционной работы в образовательных учреждениях Новооскольского городского округа (организация работы территориальной психолого-медико-педагогической комиссии – является председателем);
– координирует деятельность по созданию условий для осуществления присмотра и ухода за детьми в образовательных учреждениях Новооскольского городского округа;
– в пределах своей компетенции осуществляет контроль за обеспечением безопасности жизни и здоровья обучающихся в каникулярное время;
– отвечает за создание, реорганизацию и ликвидацию образовательных учреждений на территории Новооскольского городского округа;
– отвечает за создании муниципальных образовательных организаций высшего образования на территории Новооскольского городского округа;
– исполняет должностные обязанности начальника управления образования в период его временного отсутствия;
– участвует в реализации федеральных и областных целевых программ и проектов в области образования;
– инициирует и участвует в реализации муниципальных проектов начального общего, основного общего, среднего общего образования, дополнительного образования;
– участвует в реализации федеральных и областных целевых программ в области образования по разработке и внедрению проектов;
– является ответственным за оказание информационно-консультативной поддержки в организации стабильного и непрерывного образовательного процесса в следующих образовательных организациях: МБОУ «СОШ № 1 с УИОП имени Княжны Ольги Николаевны Романовой» г. Новый Оскол Белгородской области, МБОУ «СОШ № 4 г. Новый Оскол», МБОУ «Старобезгинская СОШ» и муниципального казенного учреждения «Центр сопровождения образования»;
– использует в своей работе информационные технологии: справочно-правовые информационные системы «Консультант Плюс», «Гарант»; электронно-почтовая служба, интернет и интранет сети; подсистема управления внутренними процессами региональной информационной аналитической системы (ПУВП РИАС);
– соблюдает установленные правила информационной безопасности. Обеспечивает антикоррупционную работу в отделе;
– участвует в мерах по формированию культуры бережливого управления в управлении образования администрации Новооскольского городского округа;
– выполняет иные полномочия в соответствии с федеральным законом от 06 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Уставом Новооскольского городского округа;
– готовит и своевременно предоставляет текстовую и фото информацию по курируемым вопросам работникам МКУ «Центр сопровождения образования» для размещения на сайте управления образования в разделе «Новости», для обновления информации разделов сайта управления образования в пределах своей компетенции, для страницы управления образования в социальных сетях.
- осуществляет реализацию мероприятий антимонопольного комплаенса в администрации Новооскольского городского округа в соответствии с постановлением администрации Новооскольского городского округа от 27.06.2019 года № 359 «Об организации системы внутреннего обеспечения соответствия требованиям антимонопольного законодательства деятельности администрации Новооскольского городского округа» включая:
представление уполномоченному подразделению (должностному лицу), ответственному за функционирование антимонопольного комплаенса в администрации Новооскольского городского округа, сведений о наличии нарушений антимонопольного законодательства, сведений о действующих нормативных правовых актах администрации Новооскольского городского округа, подготовленных управлением образования администрации Новооскольского городского округа, по направлениям деятельности управления образования администрации Новооскольского городского округа;
проведение анализа проектов нормативных правовых актов администрации Новооскольского городского округа, подготовленных управлением образования администрации Новооскольского городского округа, на предмет выявления рисков нарушения антимонопольного законодательства;
исполнение плана мероприятий по снижению комплаенс-рисков, достижение ключевых показателей эффективности функционирования антимонопольного комплаенса в администрации Новооскольского городского округа;
участие в подготовке проекта ежегодного доклада об антимонопольном комплаенсе;
ознакомление сотрудников отдела с правовыми актами, регулирующими антимонопольный комплаенс администрации Новооскольского городского округа.
- реализует план мероприятий («дорожную карту») по содействию развитию конкуренции в администрации Новооскольского городского округа подведомственным товарным рынкам (сферам), мероприятиям, ключевым показателям».